根據(jù)工作需要，中國(guó)機(jī)電一體化技術(shù)應(yīng)用協(xié)會(huì)2024年度面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員3名，實(shí)習(xí)生2名。具體事項(xiàng)公告如下。
一、招聘單位簡(jiǎn)介
中國(guó)機(jī)電一體化技術(shù)應(yīng)用協(xié)會(huì)是在中華人民共和國(guó)民政部登記的社會(huì)團(tuán)體，黨的工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)是中央社會(huì)工作部。協(xié)會(huì)成立于1989年9月，由從事機(jī)電一體化、工業(yè)自動(dòng)化、機(jī)器人、智能裝備、智造系統(tǒng)集成等企事業(yè)單位自愿組成的全國(guó)性、專業(yè)性、非營(yíng)利性行業(yè)協(xié)會(huì)，是民政部評(píng)估的國(guó)家4A級(jí)社會(huì)組織。常設(shè)機(jī)構(gòu)設(shè)在北京。
二、應(yīng)聘人員基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法和法律法規(guī)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，品行端正，遵紀(jì)守法；
3. 政治立場(chǎng)堅(jiān)定,思想素質(zhì)過(guò)硬,工作態(tài)度端正；
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；
5.因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開(kāi)除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員不得報(bào)名應(yīng)聘。
6.報(bào)名應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位；與我會(huì)干部職工存在近親屬關(guān)系的人員不宜報(bào)考。
三、招聘崗位及資格條件
（二）黨政辦公室副主任1名
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)組織落實(shí)上級(jí)黨建領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和黨委決議、決定、文件和會(huì)議精神；
2.提出或起草協(xié)會(huì)工作計(jì)劃、工作總結(jié)；組織或參與起草協(xié)會(huì)綜合性材料；統(tǒng)籌組織協(xié)會(huì)規(guī)章制度建設(shè)；
3.負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)黨支部、秘書(shū)處辦公會(huì)及其他重要會(huì)議的籌備、組織和會(huì)議記錄工作，檢查、督促會(huì)議決議、決定的落實(shí)情況；
4.負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)黨風(fēng)廉政、意識(shí)形態(tài)、黨群、宣傳、保密、法律訴訟、黨務(wù)政務(wù)公開(kāi)等工作；
5.負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)公文處理，做好文件、領(lǐng)導(dǎo)批示等材料歸檔工作。
6.負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)印章、證書(shū)的管理和使用工作；
7.負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)重要接待工作，做好對(duì)外聯(lián)絡(luò)工作；
8.完成協(xié)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
1.應(yīng)聘者必須為中共黨員, 較強(qiáng)的黨性修養(yǎng)、熟悉黨務(wù)工作；有較高的政治素質(zhì)和政策理論水平；
2.精通黨建相關(guān)法律法規(guī)，及業(yè)務(wù)流程、黨的方針、政策，黨建理論知識(shí)，公文寫(xiě)作相關(guān)知識(shí)；
3.有5年以上黨務(wù)工作、行政工作經(jīng)驗(yàn)，具有中級(jí)及以上職稱、擔(dān)任過(guò)黨支部書(shū)記的優(yōu)先考慮；
4.馬克思主義哲學(xué)、思想政治、漢語(yǔ)言文學(xué)、行政管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷，年齡在35周歲以下(對(duì)優(yōu)秀人才可放寬年齡限制);
5. 優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力，良好的公文寫(xiě)作能力；政治信念堅(jiān)定、廉潔自律、堅(jiān)持原則；
6. 熟練使用各種辦公軟件，有較強(qiáng)系統(tǒng)思考、計(jì)劃執(zhí)行、溝通協(xié)調(diào)、人際關(guān)系、團(tuán)隊(duì)管理、穩(wěn)重細(xì)致、應(yīng)變能力。
（二）會(huì)展工作部常務(wù)副主任1名
崗位職責(zé)：
1．負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)會(huì)展工作部的管理工作；
2．負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)自辦品牌展覽的日常管理和協(xié)調(diào)工作；
3．負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)所屬會(huì)展公司的管理工作；
4．負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)會(huì)議論壇等重要活動(dòng)的策劃和組織工作；
5．負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)會(huì)展對(duì)外合作的管理工作；
6．負(fù)責(zé)展會(huì)重要客戶、參展商的溝通和協(xié)調(diào)工作；
7．完成會(huì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
1．相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，至少五年以上工業(yè)會(huì)展從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；
2．了解工業(yè)會(huì)展的運(yùn)營(yíng)模式、管理策略，有組織專業(yè)品牌會(huì)展的策劃運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)；
3．有強(qiáng)烈的責(zé)任感、強(qiáng)大的執(zhí)行力、豐富的管理經(jīng)驗(yàn)和具備強(qiáng)大的抗壓能力；
4．原則上年齡不超過(guò)35周歲，具備良好的道德品質(zhì)和職業(yè)操守；
6．具有社會(huì)組織會(huì)展工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，
7．同等條件下中共黨員優(yōu)先考慮。
（三）財(cái)務(wù)人員1名
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)及其下屬子公司財(cái)務(wù)出納工作；
2、負(fù)責(zé)貨幣資金的收入、支付、保管和資產(chǎn)管理工作；
3、嚴(yán)格按照協(xié)會(huì)財(cái)務(wù)制度正確報(bào)銷(xiāo)結(jié)算各項(xiàng)費(fèi)用并編制相關(guān)憑證；
4、負(fù)責(zé)及時(shí)與銀行對(duì)賬及銀行業(yè)務(wù)管理，保證賬實(shí)相符；
5、負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)財(cái)務(wù)狀況的統(tǒng)計(jì)、分析和管理工作；
6、根據(jù)工作需要編制各類(lèi)信息統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬及報(bào)表，并負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)賬表的打印裝訂；
7、負(fù)責(zé)與稅務(wù)部門(mén)的聯(lián)系，處理協(xié)會(huì)及公司的涉稅事務(wù)；
8、負(fù)責(zé)與會(huì)計(jì)代理機(jī)構(gòu)的對(duì)接聯(lián)系；
9、協(xié)助綜合部完成部分日常行政工作；
10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
任職要求：
1、財(cái)務(wù)及相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷，至少三年以上相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；
2、掌握會(huì)計(jì)法規(guī)準(zhǔn)則，掌握稅收法規(guī)及非營(yíng)利組織相關(guān)政策；
3、熟練賬務(wù)財(cái)務(wù)軟件和excel的應(yīng)用；
4、能力要求：認(rèn)真細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)，執(zhí)行力強(qiáng)，服從安排，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的保密意識(shí)及職業(yè)操守；
5、具備會(huì)計(jì)人員從業(yè)資格，具有社會(huì)組織從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
6、同等條件下中共黨員優(yōu)先考慮。
四、招聘流程
（一）報(bào)名
1．有意應(yīng)聘人員，請(qǐng)于公告發(fā)布之日至2024年4月15日下午5點(diǎn)前，通過(guò)招聘網(wǎng)站或協(xié)會(huì)官網(wǎng)下載《員工應(yīng)聘登記表》，連同個(gè)人簡(jiǎn)歷、最高學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、相關(guān)資格證書(shū)、近期免冠2寸證件照電子版發(fā)送至指定郵箱：chenjx@cameta.org.cn，郵件主題注明：“姓名+應(yīng)聘崗位”。每人限報(bào)1個(gè)崗位，多報(bào)者資格審查不予通過(guò)。
2．應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡個(gè)人填報(bào)信息不實(shí)，不符合招聘崗位要求的，一經(jīng)核實(shí)，即取消聘用資格。應(yīng)聘人員所留聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤并保持通暢。
（二）資格審查及面試
我會(huì)對(duì)符合招聘條件、通過(guò)材料初審者，將以電話或郵件方式通知參加面試，對(duì)通過(guò)面試合格人員本會(huì)將組織公共基礎(chǔ)知識(shí)的筆試。
（三）聘用及入職
1.通過(guò)資格審查、面試、筆試人員，本會(huì)將發(fā)放聘用通知書(shū)；
2.擬聘用人員須按時(shí)到三甲醫(yī)院參加體檢，體檢費(fèi)用由我會(huì)承擔(dān)；
3.擬聘用人員須按時(shí)向我會(huì)提交公安機(jī)關(guān)出具的無(wú)犯罪記錄證明；
4.符合以上條件要求的，持聘用通知書(shū)辦理入職手續(xù)，簽訂聘用合同；
5.新聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
五、聯(lián)系方式
工作地點(diǎn)：北京市豐臺(tái)區(qū)廣安路9號(hào)院國(guó)投財(cái)富廣場(chǎng)1號(hào)樓
電子郵件：chenjx@cameta.org.cn
聯(lián)系電話：010-62029218
聯(lián)系人：陳主任
